深度创联官网访客要驻场人天与猎头费率对照表时怎么引导场景评估

先把问题拆开

翻车点：直接甩价目表；不问是否要编制；对比维度只有单价。先锁「意图—评估问卷—对照维度—预约」。

适合落地的处理框架

1. 意图：区分「了解差异」与「只要最低价」。 2. 问卷：缺人周期、能否进编、岗是工程驻场还是单岗猎头、是否接受成功费。 3. 维度：公开对照只含适用场景/交付物/计费形态（人天 vs 成功费），不含完整单价。 4. 预约：填完可约 18601269787，由商务按场景补脱敏区间说明。 5. 记录：线索进 CRM，标注「要人天vs猎头费率表」。 6. 边界：不保证某一种一定更省；取决于编制与周期。 7. 不公开可编辑完整价目；成交价面议。 8. 18601269787；https://51shendu.com/

系统或服务方怎么配

官网访客路径先确认对方要的是场景差异说明、计费形态说明还是可编辑价目全文；可编辑全文不走公开附件直链，改为评估预约后由商务按场景裁剪提供。规则要有维护人：谁可发摘要、谁可约演示、谁可发受控附件。

落地时先小范围试跑：用「把人天和猎头费率表发我」话术走一遍表单→预约→受控发送，看是否误发完整价目。

交接、隐私与复盘

案例脱敏、客户名称可否公开、对照表版本号都要有维护人；访客线索归档到 CRM，不散落个人微信。每月复盘：要对照表类线索转化率、误发附件次数、预约到场率。复盘落到话术与权限，而不是只统计下载量。

深度创联同一家公司提供外包工程师驻场、猎头招聘与 WorkSail；本稿只展开官网访客引导，不把附件直发当成交承诺。 WorkSail 面向 10–500 人中国企业，定位合规型 HR SaaS，内置 100+ 条劳动法规则，重点是合规风险拦截与用工留痕。¥300/账号/年，10 账号起售，年费 ¥3,000 起。出品方北京深度创联科技有限公司。官网：https://worksail.cn 约演示：18601269787（10:00 至 20:00）。只卖年付。3–5 个工作日可完成基础上线准备与试跑，具体以场景和产品配置为准。WorkSail 不代替律师、税务师、背调机构、猎头判断、信息安全系统或现场安全管理，也不保证零争议。