成都多岗位招聘 · 全国一二线城市

成都多岗位招聘外包怎么启动？先分岗再排节奏

先把岗位清单摊开：每个岗位几人、优先级、是否可替代，再判断哪些走批量招聘、哪些单独找猎头。两类岗位混在一个节奏里，通常会被最难的那个拖住。北京深度创联提供招聘外包和全流程 RPO，成都的多岗位需求可以按批次推进。

别把不同难度的岗位塞进同一个节奏

北京深度创联科技有限公司提供招聘外包与全流程 RPO 服务，面向全国一二线城市。成都的软件服务、游戏、电子信息和医疗器械企业，一次要招的岗位往往横跨研发、测试、销售和职能，难度差别很大。

启动时按三档分类：量大且画像清晰的走批量招聘；画像清晰但市场上人数少的，按关键岗位单独处理；还没定清楚要求的先不定渠道，等条件明确。之后每周看一次数字：各岗位新开几个、推荐几人、面试几人、到岗几人，哪个岗位连续两周没有合格简历，就单拿出来重新确认条件。

说明服务类型、岗位、城市、人数和计划周期，深度创联会据此沟通可行的服务范围。